堅定內(nèi)涵發(fā)展之路 做有“人格”企業(yè)
華茂集團第三屆董事局第十次會議召開
本報訊(總裁辦 何玉花)1月30日上午,華茂集團第三屆董事局第十次會議,在集團六樓會議室召開。會議強調(diào),華茂要堅定不移的推行“三三一”發(fā)展戰(zhàn)略,要恪守以社會效益帶動經(jīng)濟效益的經(jīng)營理念,并明確集團下一個五年(2016-2020)發(fā)展規(guī)劃的總體指導(dǎo)思想,即就長線布局而言,核心自然是教育事業(yè),承載點是四所華外學(xué)校,這是華茂教育之本的實踐基地,更是打造百年華茂的根基所在,并擇機拓展職業(yè)教育。中線則是以教育儀器裝備為主體的教育產(chǎn)業(yè)。從短期盈利為集團增加造血機能的角度,則著重考慮新能源、新材料、手游等“短平快”投資項目。
集團董事局主席徐萬茂在講話中指出,上一年度結(jié)束時,對于總裁班子提出的五點任務(wù)要求,總體上執(zhí)行和完成情況較好。同時,在當前經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)下,對于集團現(xiàn)階段的工作部署,明確提出:一是,在投資領(lǐng)域,資本運作一定要認清形勢,不可急功近利,不可貪心,一定要見好就收,切記“不跟風(fēng)、不眼紅”的訓(xùn)誡。同時,已投資項目要適度減少控股比例,將“控股”逐漸調(diào)整為“參股”;二是,教育實業(yè),包括關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)的實業(yè)領(lǐng)域,都是華茂的根基,必須努力做強做優(yōu),要實現(xiàn)自主發(fā)展,就要答好“創(chuàng)新”這道命題。三是,不斷加大集團無形資產(chǎn)的運作與管理,特別是“華茂”品牌的授權(quán)管理與規(guī)范使用,要逐步形成體系。
會議還重點聽取了集團總裁徐立勛的述職報告,董事局成員就總裁班子一年來,在傳承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展的務(wù)實作風(fēng)和取得業(yè)績,給予高度評價和肯定。